アメリカのアクティブシニア市場で明らかに
日本より進んでいる分野の一つが
生涯学習市場である。

アメリカでは、６５歳から７４歳までの人が
自分の学習のために使う金額が、
９０年で一人当たり年間５６ドルだったのが、
９５年には２３４ドルまで増えている。
また、ＡＡＲＰ（全米退職者協会）の調査では、 50歳以上の9割以上が生涯学習に興味を持っているという。

一方、アメリカはホスピタリティ産業が
世界で最も発達しており、
特にホテル、レジャー、エンターテインメント
などの 「人を楽しませるサービス」や
「精神的快適さを提供するサービス」が
圧倒的に得意だ。

このようなホスピタリティ産業のノウハウが
「成熟したもてなし」を求める シニア向けサービスに反映されている例が しばしば見られる。
生涯学習サービスはまさにその典型である。